Jsme lídrem na trhu firemního vzdělávání a je nám potěšením, že naše důležité oddělení Analýz stále roste! Našim klientům z řad významných nadnárodních společností nabízíme naše know-how v oblasti Assessment Center (AC), Development Center (DC) a online diagnostiky. Pokud se nebojíš výzev a chceš se podílet na našem úspěchu, hledáme právě Tebe.

Pracovní výzvy a úkoly:

• Role hodnotitele a vedoucího našich Assessment a Development Center
• Kontakt s klienty s cílem zpřesnit požadavky a očekávání
• Definice kompetenčních modelů a návrhy jednotlivých AC/DC
• Tvorba modelových situací na míru našim klientům
• Interpretace jednotlivých testů diagnostiky potenciálu
• Podíl na vzniku (metodologicky i statisticky) nových standardizovaných testů
• Spolupráce a podpora kolegů z jiných oddělení
• Účast na akcích Business Brunch, konferencích apod.

Koho hledáme:

• Min. bakalářské vzdělání v oboru psychologie (preferovaně magisterské)
• Dílčí zkušenost v oblasti psychologie práce a organizace
• Anglický jazyk min. na úrovni B1
• Nasazení, proaktivita a chuť učit se nové
• Pro-zákaznická orientace a rozvinuté komunikační dovednosti
• Samostatnost a tah na branku
• Řidičský průkaz sk. B

Co získáte:

• Možnost podílet se na vývoji kvalitních psychologických řešení
• Být součástí divize, která roste a poskytuje nadstandardní servis největším společnostem v ČR a SR
• Úžasné, profesionální kolegy, od kterých se můžete učit a know-how Františka Hroníka
• Příležitost účastnit se vzdělávacích aktivit a potkávat se s významnými lidmi napříč obory
• A mnoho dalšího :-)

CV a motivační dopis posílejte na frantisek.hronik@motivp.com. Těšíme se na Vaše reakce.